- Вы здесь:
-
Главная
-
Информация
- Без категории
Без категории
Требования Стандарта ДО к организации предметно-пространственной среде,.pptКак применять профессиональные стандарты
Что такое профессиональный стандарт и для чего он нужен
Профессиональный стандарт – характеристика квалификации, которая необходима работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности или выполнения трудовой функции (ч. 2 ст. 195.1 ТК РФ).
Под применением профстандартов понимают использование их положений в организации деятельности образовательной организации, в том числе:
- при приеме на работу для определения квалификации работника;
- при аттестации для определения соответствия занимаемой должности;
- при направлении работников на дополнительное профессиональное образование для определения вида обучения;
- при разработке должностных инструкций для определения трудовых действий и требований к знаниям, умениям;
- при разработке штатного расписания для определения наименования должностей.
Профстандарты нужны:
Во-первых, чтобы определить квалификацию работника и обязанности по соответствующей должности. При этом профессиональный стандарт – более подробный документ, чем квалификационный справочник.
Совет: Для руководителей организаций, их заместителей, руководителей структурных подразделений, педагогов школ и детских садов предусмотрены льготы и ограничения (ст. 331 , 351.1 ТК РФ, ст. 47 , 51 , 52 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ).
Во-вторых, при разработке образовательных программ:
- профессионального образования (ч. 7 ст. 11 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ);
- профессионального обучения (ч. 8 ст. 73 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ);
- дополнительного профессионального образования (ч. 9 ст. 76 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ).
Обязательно ли применять профстандарты
Все работники образовательной организации должны соответствовать требованиям квалификационных справочников или профессиональных стандартов (ч. 1 ст. 46 , ч. 1, 2 ст. 52 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ).
Ситуация: обязан ли работодатель уволить работника, если он не соответствует профстандарту?
Обязательность применения именно профессионального стандарта в образовательных организациях не установлена, то есть вы можете выбирать, что использовать.
Этот вывод подтверждает Письмо Минтруда России от 4 апреля 2016 г. № 14-0/10/13-2253.
Если квалификационный справочник и профессиональный стандарт по аналогичным должностям содержат различные требования к квалификации, то работодатель самостоятельно определяет какой нормативный правовой акт он будет использовать.
Внимание: обязательность применения требований профессиональных стандартов не зависит от формы собственности организации или статуса работодателя (вопрос № 7 Информации по вопросам применения профессиональных стандартов, направленной письмом Минтруда России от 4 апреля 2016 г. № 14-0/10/13-2253).
Несмотря на то что сейчас работодателю предоставляется выбор между квалификационным справочником и профессиональным стандартом, в перспективе квалификационные справочники будут отменены (вопрос № 4 информации Минтруда России по вопросам применения профстандартов, направленной письмом Минтруда России от 4 апреля 2016 г. № 14-0/10/В-2253).
Для реализации идеи внедрения профстандарта в государственных и муниципальных учреждениях Правительство РФ установило сроки для их внедрения.
С какого момента применяют профессиональные стандарты
Для всех профстандартов срок применения установлен Трудовым кодексом РФ – 1 июля 2016 года (ст. 195.3 ТК РФ). К ним относятся, например, профстандарты непедагогических работников.
Однако Минтруд России может установить иной срок начала применения. Например, профессиональный стандарт педагога действует с 1 января 2017 года.
В сфере общего образования утверждены три профстандарта педагогических работников и определены даты их официального применения.
Применяйте профстандарты с учетом сроков их применения.
Эта позиция подтверждается письмом Минобрнауки России от 3 марта 2015 г. № 08-241.
Принятые профессиональные стандарты педагогических работников в сфере общего образования
| № | Наименование Профстандарта | Возможные наименования должностей | Утверждающий документ | Дата, с которой официально начинает применяться Профстандарт* |
| 1 | Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель) |
Воспитатель; Учитель. |
Приказ Минтруда России от 18 октября 2013 г.№ 544н | 1 января 2017 г.** |
| 2 | Педагог-психолог (психолог в сфере образования) |
Психолог; Педагог-психолог; Психолог образовательной организации. |
Приказ Минтруда России от 24 июля 2015 г.№ 514н | 1 января 2017 г |
| 3 | Педагог дополнительного образования детей и взрослых |
Педагог дополнительного образования; Старший педагог дополнительного образования; Тренер-преподаватель; Старший тренер-преподаватель; Преподаватель; Методист; Педагог-организатор |
Приказ Минтруда России от 8 сентября 2015 г.№ 613н | 1 января 2017 г. |
* Вопросы апробации Профстандартов в пилотных регионах регулируются приказом Минобрнауки России от 27 мая 2015 г. № 536 .
**Дата определена в соответствии с приказом Минтруда России от 25 декабря 2014 г. № 1115н.
НОРМАТИВНО-ПРАВОВАЯ БАЗА
- Как применять профессиональные стандарты?
- Как оценить соответствие педагога?
- Как подготовиться к переходу на профстандарты?
- Трудовые действия, знания и умения воспитателя дошкольной образовательной организации в соответствии с требованиями профессионального стандарта педагога
- Трудовая функция «Общепедагогическая функция. Обучение»
- Внедрение стандарта профессиональной деятельности педагога - новый шаг к качеству образования
Положение о рабочей группе.pdf
Приказ о внесении изменений в состав постоянно действующей группы .jpg
Приказ об организации работы по применению простандартов.jpg
Приказ об утверждению плана работы по применению профстандартов.jpgПрофессиональный стандарт педагога-психолога.pdfПрофессиональный стандарт педагога.pdfПрофстандарт.pdfРОСПОТРЕБНАДЗОР.pdfВ период с 01 по 18 февраля 2018 года в Санкт-Петербурге и Ленинградской области проводится профилактическое мероприятие "Пешеход. Пешеходный переход".Цель данного мероприятия - напомнить пешеходам, что они должны двигаться по тротуарам, пешеходным дорожкам, а при их отсутствии – по обочинам. Переходить дорогу пешеходы должны по пешеходным переходам, а при их отсутствии – на перекрестках по линии тротуаров или обочин. На нерегулируемых пешеходных переходах пешеходы могут выходить на проезжую часть, только убедившись в безопасности предстоящего перехода. При движении по обочинам или краю проезжей части в темное время суток или в условиях недостаточной видимости пешеходам рекомендуется иметь при себе предметы со световозвращающими элементами и обеспечивать видимость этих предметов водителями транспортных средств.Госавтоинспекция предупреждает всех родителей о необходимости строгого контроля за маршрутами передвижения детей, ограничения перемещения юных пешеходов без сопровождения взрослых. Самое главное - всегда демонстрировать детям положительный пример законопослушного поведения на дороге.Госавтоинспекция напоминает, что лица, допустившие указанные административные правонарушения будут привлекаться к административной ответственности, предусмотренной статьёй 12.29 КоАП РФ – «Нарушение Правил дорожного движения пешеходом или иным лицом, участвующим в процессе дорожного движения», за которое предусмотрено наказание в виде предупреждения или наложения административного штрафа в размере пятисот рублей.
План проведения Всероссийского дня правовой помощи детям в Санкт-Петербурге.pdfВ целях независимой оценки качества образовательной деятельности нашего детского сада мы приглашаем Вас (Законные представители воспитанников ГБДОУ) пройти анкетирование . Это займет у Вас не более 5 минут.
НОКО 2020
Нормативно-Правовая база для проведения НОУ УООД
1. Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»
2. Федеральный закон от 5 декабря 2017 года № 392-ФЗ
3. Постановление Правительства РФ от 10 июля 2013 года № 582
4. Приказ Минфина России от 07.05.2019 № 66н
5. Постановление Правительства РФ от 31 мая 2018 года № 638
6. Приказ Минтруда России от 31 мая 2018 года № 344н
7. Приказ Минтруда России от 30 октября 2018 года № 675н
8. Приказ Министерства просвещения РФ от 13 марта 2019 года № 114
9. Методические рекомендации (Примеры) расчёта показателей, характеризующих общие критерии оценки качества условий оказания услуг организациями в сфере культуры, охранные здоровья, образования, социального обслуживания и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы, в редакции от 15 августа 2019 г., подготовленными Министерством труда и социальной защиты РФ в целях реализации Федерального закона от 5 декабря 2019 г. № 392-ФЗ
10. Методические рекомендации к Единому порядку расчёта показателей с учётом отраслевых особенностей Министерства просвещения РФ 27.11.2019
Технология проведения
Сбор информации по показателям бланка обследования организации осуществляют сотрудники организации-оператора непосредственно по сайтам образовательных организаций на основе разработанной формы, а также при помощи сотрудников ОУ и органов управления образованием.
Аудит информации об образовательной организации, подлежащей НОУ УООД:
- информации, представленной на официальных сайтах образовательных организаций, подлежащих НОК УООД
- информации о деятельности образовательных организаций, подлежащих НОК УООД, представленной на официальном сайте для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях http://www.bus.gov.ru/
| № |
Позиция оценивания
|
Размещение информации
|
|
1.
|
Информация о дате создания образовательной организации | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/osnovnye-svedeniya |
|
2.
|
Информация об учредителях ОО | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/osnovnye-svedeniya |
|
3.
|
Информация о месте нахождения ОО и ее филиалов |
Также модуль "Адрес и телефон" внизу каждой странице
|
|
4.
|
Информация о режиме, графике работы ОО | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/osnovnye-svedeniya |
|
5.
|
Информация о контактных телефонах и адресах электронной почты |
Также модуль "Адрес и телефон" внизу каждой странице
|
|
6.
|
Информация о структуре и об органах управления ОО, фамилии, имена, отчества и должности руководителей структурных подразделений, места нахождения структурных подразделений, адреса официальных сайтов в сети Интернет структурных подразделений, адреса электронной почты структурных подразделений (при наличии) |
Структурные подразделения отсутствуют
|
|
7.
|
Сведения о положениях о структурных подразделениях с приложением копий указанных положений (при их наличий) | |
|
8.
|
Устав образовательной организации | |
|
9.
|
Лицензии на осуществление образовательной деятельности (с приложениями) | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/dokumenty/331-litsenziya-na-osushchestvlenie-obrazovatelnoj-deyatelnosti-s-prilozheniyami |
| 10. | Свидетельства о государственной аккредитации (с приложениями) | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/dokumenty/317-svidetelstvo-o-gosudarstvennoj-akkreditatsii |
| 11. | План финансово-хозяйственной деятельности ОО, утвержденного в установленном законодательством Российской Федерации прядке, или бюджетные сметы образовательной организации | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/dokumenty/319-plan-finansovo-khozyajstvennoj-deyatelnosti-obrazovatelnoj-organizatsii |
| 12. | Локальные нормативные акты по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельность, в том числе регламентирующие правила приема обучающихся. Режим занятий обучающихся, формы, периодичность и порядок текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, порядок и основания перевода, отчисления и восстановления обучающихся, порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между ОО и обучающимся и (или) родителями несовершеннолетних обещающихся |
|
| 13. | Правила внутреннего распорядка обучающихся, правила внутреннего трудового распорядка и коллективных договор | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/dokumenty/328-lokalnye-normativnye-akty-reguliruyushchie-vzaimootnosheniya-rabotnikov-i-obrazovatelnoj-organizatsii |
| 14. | Отчет о результатах самообследования | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/dokumenty/321-otchet-o-rezultatakh-samoobsledovaniya |
| 15. | Документ о порядке оказания платных образовательных услуг, в том числе образец договора об оказании платных образовательных услуг, документ об утверждении стоимости обучения по каждой образовательной программе | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/platnye-obrazovatelnye-uslugi |
| 16. | Документ об установлении размера платы, взимаемой с родителей за присмотр и уход детьми, совеющими образовательные программы дошкольного образования в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, за содержание детей в образовательной организации, реализующей образовательные программы начального общего, основного общего или среднего общего образования, если в такой образовательной организации созданы условия для проживания обучающихся в интернате | http://78.dou.spb.ru/roditelyam/r |
| 17. | Предписания органов осуществляющих государственной контроль (надзор) в сфере образования, отчеты об исполнении таких предписаний (при наличии) | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/dokumenty/322-predpisaniya-organov-osushchestvlyayushchikh-gos-kontrol-nadzor |
| 18. | Информация о реализуемых уровнях образования | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie |
| 19. | Информация о формах обучения | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie |
| 20. | Информация о нормативных сроках обучения | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie |
| 21. | Информация о сроке действия государственной аккредитации образовательных программ | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/dokumenty/317-svidetelstvo-o-gosudarstvennoj-akkreditatsii |
| 22. | Информация об описании образовательных программ с приложением и их копий | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie |
| 23. | Информация об учебных планах с приложением их копий | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie |
| 24. | Аннотации к рабочим программам дисциплин (по каждой дисциплине в составе образовательной программы) с приложением их копий |
http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie/2-uncategorised/332-programmy-gbdou-detskij-sad-78 |
| 25. | Информация о календарных учебных графиках с приложением их копий | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie/2-uncategorised/333-plany-grafik-i-rezhimy-raboty-na-2017-2018-uch-god |
| 26. | Информация о методических и иных документах, разработанных ОО для обеспечения образовательного процесса | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie |
| 27. | Информация о реализуемых образовательных программах, в том числе о реализуемых адаптированных образовательных программах, с указанием учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), практики, предусмотренных соответствующей образовательной программой | Нет |
| 28. | Информация об использовании при реализации указанных образовательных программ электронного обучения и дистанционных образовательных технологий (при наличии) | Нет |
| 29. | Информация о численности обучающихся по реализуемым образовательным программам за счёт бюджетов субъектов РФ, местных бюджетов и по договорам об образовании за счёт средств физических и (или) юридических лиц, о языках, на которых осуществляется образование (обучение) |
http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie http://78.dou.spb.ru/attachments/article/318/Государственное%20задание%20на%202020%20год.pdf
|
| 30. | Образовательные организации, реализующие общеобразовательные программы, дополнительно указывают наименование образовательной программы | Нет |
| 31. | Уровень образования | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/obrazovanie |
| 32. | Код и наименование профессии, специальности, направления подготовки | Не предусмотрено |
| 33. | Информация о направлениях и результатах научной деятельности и научноисследовательской базе для ее осуществления | Не предусмотрено |
| 34. | Информация о руководителе ОО, его заместителях: ФИО руководителя, его заместителей, должность руководителя, его заместителей, контактные телефоны, адреса электронной почты. | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/rukovodstvo-pedagogicheskij-sostav |
| 35. | Информация о персональном составе педагогических работников с указанием уровня образования, квалификации и опыта работы: ФИО работника, занимаемая должность, преподаваемые дисциплины, ученая степень, звание, наименование направления подготовки и (или) специальности, данные о повышении квалификации или переподготовке, общий стаж работы, стаж работы по специальности | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/rukovodstvo-pedagogicheskij-sostav |
| 36. | Информация о материально-техническом обеспечении образовательной деятельности | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/materialno-tekhnicheskoe-obespechenie-i-osnashchennost-obrazovatelnogo-protsessa |
| 37. | Информация об обеспечении доступа в здания ОО инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья | http://78.dou.spb.ru/about-us-1/dostupnaya-sreda |
| 38. | Информация об условиях питания обучающихся, в том числе инвалидов и лиц о ограниченными возможностями здоровья) | В учреждении функционирует пищеблок: воспитанники обеспечены 4-х разовым питанием по 10-ти дневному меню, с заменой блюд для детей-аллергиков.
Условия питания инвалидов отсутствуют.
|
| 39. | Информация об условиях охраны – здоровья обучающихся | Медицинское обслуживание осуществляется специалистами поликлиники №33
Оснащение медицинского обслуживания:
- Медицинский кабинет – 1
- Изолятор – 1
- Процедурный кабинет -1
Условия охраны здоровья инвалидов отсутствуют.
|
| 40. | Информация о доступе к информационным системам и информационнотелекоммуникационным сетям, в том числе приспособленным для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья | Доступ к информационным системам и информационно-телекоммуникационным сетям, в том числе приспособленным для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья, отсутствует |
| 41. | Информация об электронных образовательных ресурсах, к которым обеспечивается доступ обучающихся, в том числе приспособленные для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья | Электронные образовательные ресурсы, к которым обеспечивается доступ обучающихся, в том числе приспособленные для использования лицами с ограниченными возможностями здоровья, отсутствуют
Доступ к электронным образовательным ресурсам, приспособленным для использования инвалидами, отсутствует.
|
| 42. | Информация о наличии специальных технических средств обучения коллективного и индивидуального пользования для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья | Технические средства обучения коллективного и индивидуального пользования, в том числе для лиц с ограниченными возможностями здоровья:
Мультимедийный проектор – 1 шт.
Специальные технические средства обучения коллективного и индивидуального пользования для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья отсутствуют
|
| 43. | Информация о наличии и условиях предоставления обучающихся стипендий, мер социальной поддержки | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/1111555 |
| 44. | Информация о наличии общежития, интерната | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/1111555 |
| 45. | Информация о трудоустройстве выпускников | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/1111555 |
| 46. | Информация о наличии и порядке оказания платных образовательных услуг | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/platnye-obrazovatelnye-uslugi |
| 47. | Информация об объёме образовательной деятельности, финансовой обеспечение которой осуществляется за счёт бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ, местных бюджетов, по договорам об образовании за счёт средств физически и (или) юридических лиц |
http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/dokumenty/318-gosudarstvennoe-zadanie-na-okazanie-uslug |
| 48. | Информация о поступлении финансовых и материальных средств и об их расходовании по итогам финансового года | http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/finansovo-khozyajstvennaya-deyatelnost |
| 49. | Информация о количестве вакантных мест для приема по каждой образовательной программе |
http://78.dou.spb.ru/sved-ob-oo/vakantnye-mesta-dlya-priema-perevoda http://78.dou.spb.ru/about-us-1/prikazy-o-zachislenii-i-otchislenii-vospitannikov |
Комитет по образованию информирует о проведении с 1 октября 2017 года до 11 февраля 2018 года Конкурса детского рисунка Toyota "Автомобиль мечты". Принять участие в Конкурсе могут все желающие дети от 0 до 15 лет включительно.
Конкурс_детского_рисунка_Автомобиль_мечты.pdfБЕЗОПАСНОСТЬ
- Безопасные условия пребывания в образовательном учреждении - это, в первую очередь, условия, соответствующие противопожарным, санитарным и техническим нормам и правилам, возрастным особенностям дошкольников.
- Основными направлениями деятельности администрации детского сада по обеспечению безопасности в детском саду является:
- - Пожарная безопасность;
- Антитеррористическая безопасность;
- Обеспечение выполнения санитарно- гигиенических требований;
- Охрана труда. - В ДОУ созданы все необходимые условия для обеспечения безопасности
воспитанников и сотрудников. Территория ДОУ огорожена забором,
подключена пожарная сигнализация. Имеются инструкции определяющие
действия персонала и планы пожарной эвакуации людей. - В ГБДОУ имеется ПАСПОРТ ДОРОЖНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
- План работы по профилактике детского дорожно-транспортного травматизма в ГБДОУ детском саду №78 Невского района Санкт-Петербурга на 2024-2025 учебный год
Заведующий - Иванова Елена Андреевна 21 Сентябрь 2024 11:30
Web квест "Приключения Барбоскиных на дороге"
Конкурс рисунков БЕЗОПАСНОСТЬ НА ДОРОГАХ.pdfЛистовка_вним.дети.pdfСтатья_Внимание_дети.pdfАнкета.pdfРезультаты анкетирования.pdf
Сад меню.jpg
Ясли меню.jpgСведения об администрации, специалистах, должностных лицах и о графике их приема
|
Заведующий ГБДОУ №78
Часы приёма
Телефон
|
Иванова Елена Андреевна
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
вторник: 14.00-18.00
246-89-97
|
|
Заместитель Заведующего Часы приёма
Телефон
|
Павлова Татьяна Николаевна
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
вторник: 14.00-18.00
246-89-97
|
Старший воспитательЧасы приёма
Телефон
|
Сивухина Ирина Сергеевна
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
вторник: 14.00-18.00
246-89-97
|
|
Заведующий хозяйством
Телефон/факс
|
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
246-89-97
|
|
Медсестра
Телефон
|
Неверова Ольга Вячеславовна
вторник: 14.00-18.00
246-89-97
|
Музыкальный руководитель |
Пахолкова Василиса Сергеевна
индивидуальные консультации по предварительной записи:
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. или 446-38-94
|
|
Инструктор по физической культуре
|
Мирионкова Галина Николаевна
индивидуальные консультации по предварительной записи:
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. или 246-89-97
|
|
Педагог-психолог
|
Валиева Ольга Александровна
индивидуальные консультации по предварительной записи:
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. или 246-89-97
|
Уважаемые родители, если у Вас есть необходимость задать вопрос или внести какие-либо предложения по работе детского сада, то вы можете обратиться к нам по электронной почте: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра., через приемную нашего сайта: 78.dou.spb.ru